Krass! Deutsche Wirtschaft bekennt sich zu Diskriminierung
Eigentlich ist es doch unfassbar: da tönt die deutsche Wirtschaft vehement gegen das geplante Gleichbehandlungsgesetz. Das heißt doch klar und deutlich: wir wollen weiter diskriminieren.
Verräterisch auch die ganzen Freudschen Versprecher in den Diskussionen mit Arbeitgebervertretern, etwa "das ja klar ist, dass die ganzen Unternehmer gegen Anti-Diskriminierung sind". Eben!!
Wobei der interessante Aspekt durchaus ist, dass die Privilegienträger und -verteidiger sich offensichtlich in ihrer diskriminatorischen Praxis durch das geplante Gesetz doch irgendwo bedroht fühlen, sonst würden sie doch nicht so laut tönen.
Sehr interessant auch, dass es immer nur die anderen sind, die angeblich Vorbehalte haben. Da kann der Handwerker keine Mitarbeiter mit Migrationshintergrund einstellen, weil die alten Leute eben angeblich (oder doch nur vermutlich -- um so ein anderes Vorurteil zu zementieren?) so oft Vorurteile gegen Ausländer haben. Man selbst hingegen ist total aufgeschlossen und tolerant und entscheidet natürlich nur aufgrund von Qualifikation. Genau! Logisch! Völlig klar! Deswegen sind auch so viele Menschen mit Behinderungen in den Betrieben beschäftigt und so viele Frauen oder Migranten in der Führungsebene tätig und deshalb ist der Anteil der Älteren unter den Langzeitarbeitslosen auch so gering und Mietinteressenten mit dunklerer Hautfarbe finden so rasch eine Wohnung und Homosexualität wird von allen als ganz normal anerkannt und so weiter.
So oder so: es ist einfach ein Skandal!
Verräterisch auch die ganzen Freudschen Versprecher in den Diskussionen mit Arbeitgebervertretern, etwa "das ja klar ist, dass die ganzen Unternehmer gegen Anti-Diskriminierung sind". Eben!!
Wobei der interessante Aspekt durchaus ist, dass die Privilegienträger und -verteidiger sich offensichtlich in ihrer diskriminatorischen Praxis durch das geplante Gesetz doch irgendwo bedroht fühlen, sonst würden sie doch nicht so laut tönen.
Sehr interessant auch, dass es immer nur die anderen sind, die angeblich Vorbehalte haben. Da kann der Handwerker keine Mitarbeiter mit Migrationshintergrund einstellen, weil die alten Leute eben angeblich (oder doch nur vermutlich -- um so ein anderes Vorurteil zu zementieren?) so oft Vorurteile gegen Ausländer haben. Man selbst hingegen ist total aufgeschlossen und tolerant und entscheidet natürlich nur aufgrund von Qualifikation. Genau! Logisch! Völlig klar! Deswegen sind auch so viele Menschen mit Behinderungen in den Betrieben beschäftigt und so viele Frauen oder Migranten in der Führungsebene tätig und deshalb ist der Anteil der Älteren unter den Langzeitarbeitslosen auch so gering und Mietinteressenten mit dunklerer Hautfarbe finden so rasch eine Wohnung und Homosexualität wird von allen als ganz normal anerkannt und so weiter.
So oder so: es ist einfach ein Skandal!

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